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                【科技強國有我】以創新人才澆灌科創之“樹”

                科技強國有我新配圖

                當前,浙江各地正大力實施營商環境優化提升“一號改革工程”,全面推動政務服務從便捷服務向增值服務迭代升級。著眼高層次人才創業創新“堵點痛點難點”,為人才提供政策、資金、場地、服務等全方位支持,營造“熱帶雨林”式的創新創業生態,加快建設世界重要人才中心和創新高地。

                扶好企業“第一步”,源頭活水澆灌科創之“樹”。金融是經濟發展的血脈。“真金白銀”的資金支持是“種子”企業成長為參天大樹的關鍵“肥料”。要厚植成長熱土,通過出政策、搭平臺、精服務、強對接等方式,助力科創企業將創新“軟實力”變為融資“硬通貨”,加快推動“科技—產業—金融”的良性循環,以金融“活水”穩流增量,激發企業高質量發展“一池春水”。

                當好項目“店小二”,陽光雨露涵養活力之“葉”。水美則魚肥,土沃則稻香。一粒種子,從破土而出到枝繁葉茂,需要陽光、水和空氣,一個項目、一家企業從落地、建設到發展,也離不開要素供給、服務保障、政策扶持等“養料”。優質的營商環境對人才引育、企業經營和經濟發展起著重要作用,要把服務做到“細枝末節”,讓高質量項目“紛至沓來”,企業創新基因“開枝散葉”。

                用好科創“催化劑”,機制改革綻放創新之“花”。體制順、機制活,則人才聚、事業興。要高度重視人才發展體制機制改革,著力破除體制機制障礙,向用人主體放權,為人才松綁。要建立更為靈活的人才管理機制,更大力度激發人才創新創造活力,為實現高水平科技自立自強提供制度保障。讓各類人才在“近悅遠來”的生態中,勇于探索、迎難而上、不斷超越,方能步步生花、一路芳香。

                建好人才“強磁場”,百花齊放結出產業之“果”。功以才成,業由才廣。人才是產業發展的不竭動力,產業是人才展翅高飛的重要載體。要把人才鏈與創新鏈、產業鏈貫通起來,環環相扣,促進人才與產業同頻共振,激發“引進一位尖端人才、落地一個項目團隊、帶動一方產業發展”的鏈式效應,讓創新成果在新能源裝備、生物醫藥、集成電路等行業領域百花齊放。(作者:葉婷婷)

                [責任編輯:張堯]
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